所屬產業為半導體代工製造業，也可稱為前段封裝（WLCSP/RDL/BUMPING...等）。敝人主要負責資訊安全與資訊管理等相關部門。

理解各隊伍扮演的角色與工作內容，敝人主要任務是保護企業、員工以及各項資產，透過學習取得相對應的知識，畢竟人類在系統的設定失誤屬於相對較大的漏洞，需要避免這類的錯誤發生。

何講師的經驗豐富，無論是課程內容或考試項目，在重點觀念的部分，講師總是再三提醒，透過白話的方式幫助理解與記憶，並且說明考題切入的角度，這在敝人學習經驗上，是少有的。白板撰寫的說明部分，建議先仔細聽，後面再拍照複習，避免一邊抄寫，一邊聽講，造成訊息落差。敝人認為「藍隊資安防禦通識-EC-Council CND認證課程」的課本相對資訊量較大，連續五天要吸收全面性內容，相對考驗敝人的學習能力，建議後續學習此課程的成員或夥伴，分拆在六日學習，一週兩天（兩堂課），對於學習吸收較好，可利用六日上課，週一到週五可利用下班時間複習。

加解密、公私鑰以及Session Key的部分，核心概念為：1. Session Key負責加密訊息本身；2. 雙方的公私鑰負責加密Session Key。當收到訊息的一方，須用對方的公鑰解開Session Key，再用Session Key解開訊息內容，這樣確保訊息的機密性與完整性。此方法不適用於大量資料的傳輸，畢竟這樣一來一往相當費時。備考的部分，仍舊是以考古題為主，透過題目了解考試的方向與內容，以及切入的角度，順便學習知識點。現有的LLM - Gemini/ChatGPT...等功能很充足，有豐富的考古題目，在備考部分有很大的幫助！

此次課程「藍隊資安防禦通識-EC-Council CND認證課程」對於防禦的手法，講述很清楚，各種類型也都有提到，不管是結構化或非結構化的項目。敝人認為要先知道，才能想辦法防禦，在實務上，也要先看到，才能撰寫規則進入標準處理流程。資安的路還有很長一段要走，企業還有很多基礎工作未執行，這導致了「無可視性」的狀況，間接影響了「事件已發生，但管理團隊不知道」的窘境，因此學習觀念與工具輔助，會是很大的幫助，在這資安人才稀缺的時代，只能自立自強。至於加薪或升遷，敝人認為這須要轉換跑道才有機會，目前尚未看到有相對應的項目發生於此。