一直以來，我對於這類的國際認證課程與考試都有一個觀念，就是不管坊間訓練機構如何強調自己的師資經驗、教材豐富性以及錄取率等優勢，對我來說考試的通過與否，最終還是取決於學員本身是否有花時間、下功夫讀書，以及練習題目以通過考試取得認證。

因此，在上述的前提之下，我在選擇訓練機構時，最優先的要求就是在合理的受訓費用下，考量下面幾點：

1. 訓練機構是否能夠提供一個友善、舒適的環境給一個工作之餘身心疲憊的學員一個良好、輕鬆愉快的學習環境？
2. 訓練機構是否會協助學員從課程、註冊PMI會員、填寫履歷乃至報名、考題練習等完成一系列的說明、重點提醒與幫助？
3. 訓練機構的講師是否有足夠耐心、友善、專業？是否能適時的以淺顯易懂的例子讓不同領域的學員理解課程內涵？

而在比較坊間各家訓練機構之後，我選擇了恆逸。

恆逸上課地點方便，且環境舒適，教室外也有免費供應的咖啡茶水以及寬敞明亮的休憩區，讓上了幾小時課而頭昏腦脹的學員可以放空沉澱一下，中午提供訂便當的服務也免去了中午吃什麼的煩惱；其次恆逸的行政人員KIKI也都很積極幫學員解決問題，任何關於課程、報名考試、題庫網站開通等問題也都會馬上回覆。而且恆逸還有提供14小時的複習班，以及PMP課程完半年內重複聽一次的服務，雖然我沒用到這項服務，但是光用想的就覺得物超所值；另外，張憲中老師很專業且溫暖，在課堂上不會給人過多的壓力，對於學員的問題都會耐心回答，課程進度的掌握以及該點出的應考重點也都會把握到。因此確實蠻值得跟每一位有PMP證照需求的人推薦恆逸訓練機構。

最後，在課程方面，由於我的職業是有關大型工程專案的領域，因此原本就很熟悉瀑布式專案的原理及手法。而PMP的課程內容中除了瀑布式以外，有很大一部分是關於敏捷式的專案管理，所以在上課的初期凡是講到敏捷式的專案管理手法與概念時我都會產生些許排斥。由於班上有許多是習慣於敏捷式管理的IT工作背景的學員，看他們在發問時或者對於敏捷式管理的相關問題的反饋時，時常讓我覺得：「喔，原來不同業界還有這樣能夠快速回應變化的管理方式！喔，原來也可以這樣注重個人互動多於流程與工具！喔，其實也可以強調與客戶合作重於合約協商的概念」，因此很神奇的是，隨著課程的進展與對敏捷式專案的理解，我開始會去思考有沒有機會將敏捷式的優點應用在瀑布式？這些手法有沒有機會改善自己公司的瀑布式的缺點？我覺得這是很棒的知識獲得與心理轉變經驗。